ps:感谢吴容华同学投出📭的宝贵月票,第一更送到,话说出了一🐓身的冷汗,身子虽然很虚弱,但是感觉却好多了==！谢天谢地。
以员工为本！
叶🇻苏芒的这句话也登上了第二天报纸的经🜪济板块,着实引起了🛪🟌一番热议。
著名的经济专栏记者名🛇🚑小明就在自己的专栏撰写了这么一篇稿子,同时也是这番热议中最被追捧的几篇文稿。
“无论一家企业是大是小,无论它是落后,还是先进,📃😊⛓都无法否定一个员工的作用,就像企业的‘🗟🜻企’字,上面一个人,下面一个止,有人才成成为企业,无人便只能中止,这也间接表明了🔏⛒,员工才是一家企业最重要的基石。
企业的发展同样也与🚆👆🆦员工戚戚🅴相关,甚至可以说,🌬🂎企业一生的发展,同样也是员工一生的发展。
在我国,大部分的企业总是认为老板与员工间就是单纯的利益关系,我付出工📯🞙资,你为我工作,实则不然,这种看似雇佣的关系其实从根本上是错误的。
一个企业并不可能由一个人去负责,他是由一位带头人,一个领导层和旗下所有的员工加在一起,才能构成一个完整的企业,这里面,员🐃☱🃊工不单单与企业只是利益上的关系,♥他们甚至可以称得上是😽一荣俱荣,一损俱损的存在。
只有员工能真正的融入进企业,才会给企业带来活力,而如何令员工能融入企业,无疑叶苏芒给所有老板都起到🍷🌭了一个表🈫🁍🄝现作用。
那就是把关心做到细节,把福利落到实处！
望着那一道道精美的菜肴,听着叶苏芒说出要照顾公司所有员工的口味这句话,我真的是心有感慨,或许有的老板会认为这样做会增加自己付出的成本,但是你又没有想到,员工在🗄🙆享受了这种贴心服务后所带来的百分之百的努力呢?
就像是一句话所说的那样。企🅴业关爱员工,员工自然也会关爱企业……
最后,我要说的是,真的很羡慕能工作在天下🌅影视集团的员工们,🐓你们有一个好老板,我相信,日后这家公司也注定会成为一个全国乃至全世界都会瞩目的存在。”
名小明的这句话也无疑倒出了不少工作在这个大都市人的心声。尤其是一些外资的企业,员工在他们的眼中就是为了企业创造利益的劳动力,一切都用数据去考量,做的好了,工资就高,做的不好工资就🍊低。让你加班会付给你加班费,但是却不会理会你拒绝加班时的理由,再想想叶苏芒公司工作的🅪那种🄂🝼🐝环境,他们虽然拿着不次于叶苏芒公司员工的工资,但心底却依旧觉得羡慕不已。
这🇻同时也造成了天下影视公司应聘部门的繁忙。