黑炎军跟🆃🌷着他一起，经历过大起，经历过大落，幸存下来的他们很幸运，是黑炎军最☥后的苗子，是黑炎军的希望。
张兮💼🗊相信在大的方向上，他们一定是有所把控，也不会无理由的违反军规。
但温浩平时所需要处理的事宜太多，在很多规矩上的定制会有所疏漏，并没有完全的照顾到方方面🃰面。
为了让黑炎军保🂨持能够即刻点燃的战斗意志🈓♤，在🝒💄很多训练的时候，温浩也不会压制他们的野性，反而会激发他们的野性。
他们没有太多的时间去向正规军一样训练，他们的对手是训练了五年，十年，更多时间，在数量🇱🜕上，军事素质上，绝对碾压他们⛢的😴🅨🉁存在。
正是温浩的训练方法，让♧📫黑炎军创造了无数比较光🖧🕀辉的🕯🍇奇迹。
这种训练方式的弊端温浩是知道的，张兮也是知🝒💄道的，他们俩💪🔬🃮也讨论过。
原本计划🆃🌷在黑炎城🆦👴🍁稳定下来，在黑炎军的规模真正得以壮大以后，再强🁫🈬行去进行纠正。
他们宁缺毋滥的招收志同道🅈合的优秀管理者🈓♤，就是为了让管🎋🏢理者以身作则的去影响士兵。
在他原本的管理者队伍里，例如向开奇这样🈓♤的，是跟着他们一路出生入死成长到现在的。
他的实力在成长，战斗能力在成长，带兵作战的能🖧🕀力毋庸置疑。
但在一些管理方🂨面，在以身作则方面，会有那么一些疏忽。
温浩不会去压抑每一个士兵的个性，正是要包罗万象，🕯🍇海纳🎋🏢百💪🔬🃮川，才能让一个军队拥有各方面的优秀人才。
掌握得好，这支军🆦👴🍁队💳🕺🎬就能有拥有应付各种战事的能力🍊🆚🐅。
掌握不好，就很有可能成为隐患。