虽然燧🗴人系的各个子公司都没有上市，但是每季度和年度的财务公告，还🗤🝤🍃是会发布在官网上的。
而详细的虚拟股分配🖡🔎，只在公司的内部网络中有详🂧👍🇧细数据。
不过150亿奖金，加150⛏🙞亿分红的⛀🗒🛆方案一🅄🝙出，很快相关信息，就在网络上流出。
在🄨⛩信息大爆炸的今天，这种消息根本瞒不住，而且燧人系也没有隐瞒的想法，福利更加好，自然可以吸引更多的人才加盟。
俗话说得好，有栽下梧桐树，引得凤凰来。
西湖湖面波澜起伏，北风瑟瑟。
在湖畔的阿里集团总部。
忙碌了三个通宵的林常兴，敲下最后一行代码，打了一个哈欠😣：“呼！搞定收工！”
赶紧将🗴程🇼序保存好，又拷贝了一份🍊作为备用，他便急匆匆赶过去组长的办公室。
组长是一个地中海老程序员，看完了林常兴🐑⚱的程序，他点了点头笑道：“常兴，干得不错，今🆧👹🍯年你的业绩，可以拿到5加了，再努力一下，说不定☍♰过几年，就可以提级了。”
林常兴疲惫的笑了笑🖡🔎，作为互联网大厂的程序员，他们的工资待遇普遍较好。
他每月工资是9k起步，通常年终奖是0～6个月工资计算，组长刚才说5加，就是5倍月工资，加上他大半年没日没夜的加班，今年差不多有三十🍑万🌓⚕👎收入。
回到自己的位置，收拾一下办公物品，外面🐑⚱已经月上柳梢头，他肚子也咕噜咕噜响。
提着公文包👃🆎🎛和笔记本，来到🄺🂥🐹公司的自助餐厅，拿了🂧👍🇧咖啡和一些吃的东西。
找了一处偏僻少人的餐桌，他打开笔记本，一边🝾🐳吃一边浏览着网📁🗹页，放松一下疲劳的内心。